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Jeunes diplômés : Quelles compétences recherchent les recruteurs ?

31 mai 2016 Actu du réseau

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"Vous êtes étudiant ou jeune diplômé et vous vous apprêtez à faire vos premiers pas dans le monde du travail ? Le Forum Économique Mondial a dressé pour vous la liste des compétences demandées aux candidats du XXI ème siècle.

Au XXI ème siècle, les compétences académiques ne sont plus suffisantes pour trouver du travail. Alors que la recherche du premier emploi est un véritable parcours du combattant pour certains jeunes diplômés, le Forum Economique Mondial a dressé la liste des compétences universelles, qui compilées aux compétences spécifiques à chaque domaine, font le candidat idéal.

Aujourd’hui comme demain, un bon candidat doit être en mesure de résoudre des problèmes complexes, faire preuve de créativité, travailler en équipe et avoir un esprit critique affuté.

Entre 2015 et 2020, les exigences évoluent pour s'adapter à une économie en pleine mutation. Et si l'ordre des compétences changent, leur origine reste identique : l'apprentissage socio-émotionnel. Dispensé dans les écoles américaines, cet enseignement regroupe les aptitudes dont chacun a besoin pour se comporter de façon respectueuse envers les autres comme lui-même. Il n'existe pas de formation équivalente en France. "

Source : http://jactiv.ouest-france.fr/ le 18/05/16.